Engineering Manager – Kierownik Działu (Power & Controls)

Unspecified Zakres obowiązków:Kierowanie podległym zespołem w celu spełnienia założeń SBUZapewnienie odpowiednich zasobów oraz rozwój kompetencji w zespole w celu realizacji zadań w projektach oraz usługach inżynieryjnychTworzenie strategii i wyznaczanie priorytetów dla podległych sekcjiOrganizacja pracy zespołuŚcisła współpraca z zespołami projektowymi, lokalnym działem operacyjnym orfunkcjami wspierającymiPromowanie kultury organizacyjnej i utrzymanie standardu „najlepszy w swojej klasie” odnośnie praktyk etycznych oraz zgodności z obowiązującymi proceduramiBezpośrednia współpraca z klientem w celu pozyskania nowych projektów i zadań inżynieryjnychPrzygotowywanie i nadzorowanie budżetów funkcjonalnych działuEfektywne zarządzanie zespołem w celu spełniania założeń biznesowych (wdrażanie, pomiar i zarządzanie KPI’s)Definiowanie oraz zarządzanie procesami inżynieryjnymi, tworzenie oraz wdrażanie standardów pracy, instrukcji oraz procedurWdrażanie kultury ciągłego doskonalenia zgodnie z system operacyjnym CORE (Lean Product Development, Lean Six Sigma etc.)Wymagania:Min 5 lata doświadczenia w obszarze zarządzania technicznymi zespołamiWykształcenie wyższe techniczne (Mechanika i Budowa Maszyn, Inżynieria Lotnicza, Zarządzanie i Inżynieria lub pokrewne)Inicjatywa oraz bardzo dobrze rozwinięte umiejętności współpracy i komunikacjiDynamizm w działaniu, silne ukierunkowanie na realizację zadań i wsparcie klientaOdporność na stresOtwartość na zmiany i innowacyjnośćGotowość do podróży zagranicznychUmiejętność budowania i wspierania ścieżki rozwoju pracownikówZdolność do obiektywnej i analitycznej oceny sytuacjiZnajomość Collins Management System