Ingénieur(e) Commercial(e) Itinérant(e) - Power & Renewable (F/H)

Venez nous rejoindre sur notre siège basé à Saint Priest, où vous découvrirez un environnement dynamique et convivial pour développer votre carrière et vos objectifs professionnels! Emerson est une entreprise mondiale leader dans les technologies d'ingénierie et d'automatisation, comptant plus de   employés dans le monde et offrant des solutions innovantes dans divers secteurs industriels. Dans notre Business Unit Systems and Software (SYSS), nous concevons et développons des systèmes de contrôle commande et des logiciels de pointe pour répondre aux besoins complexes de nos clients dans le domaine de l'automatisation industrielle et de l’optimisation de leurs procédés. Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Commercial(e) Itinérant(e) pour un démarrage au plus tôt (date de démarrage à organiser selon préavis). Il/Elle aura pour mission la déclinaison de la stratégie des ventes de la Business Unit SYSS sur le segment de marché « Power & Renewables » en France et reportera au Directeur(rice) de la Business Unit SYSS en France. Responsabilités du poste : Organiser les actions de prospection, de développement et de sécurisation des clients et prospects conformément aux objectifs fixés par le responsable hiérarchique et la Business Unit, en vue d’atteindre / dépasser ses objectifs. Analyser les problématiques soulevées par les clients sous contrat afin de proposer et qualifier de nouvelles solutions en collaboration avec les équipes internes et externes ; Fixer les critères de qualification de la prospection et/ou des solutions à proposer en concertation avec le responsable hiérarchique ; Planifier et réaliser activement des visites clients pour entretenir des relations commerciales solides, comprendre les enjeux clients et valoriser la valeur ajoutée d'Emerson ; Participer et organiser des événements commerciaux locaux pour promouvoir les solutions d'Emerson ; Coordonner la réalisation des offres en collaboration avec les équipes internes et piloter leur développement ; Établir et rapporter périodiquement les prévisions des entrées de commandes par rapport aux objectifs fixés ; Gérer et mettre à jour régulièrement la liste d'opportunités par client dans les outils de suivi. Qui êtes-vous :  Spécialiste des systèmes d’automatisation industrielle sur le segment de marché « Power and Renewables », vous vous distinguez par votre proactivité et votre engagement aigu envers l'atteinte des objectifs et êtes proactif dans l’identification des tendances émergentes, politiques et pratiques du secteur de l’automation industrielle. Reconnu pour votre goût du challenge, vous démontrez une capacité à anticiper les défis, à prendre des initiatives et à les mener à bien avec détermination et efficacité, et savez prioriser vos actions de manière efficace. Bon communiquant, vous savez développer des relations de travail solides avec vos clients et collègues, dans une démarche collaborative. Qualifications et expérience requises : Niveau de formation Bac + ou expérience équivalente ; Minimum années d’expérience commerciale ; Titulaire du permis de conduire Véhicule léger ; Maîtrise orale et écrite de la langue française et de la langue anglaise. Des qualifications qui font la différence :  Sens aigu des affaires et expérience solide de la Vente BtB dans le domaine des systèmes d'automatisation industrielle, de préférence dans le domaine de la génération de puissance ; Disponibilité pour des déplacements sur toute la France (+% du temps environ) ; Capable de travailler dans une organisation matricielle complexe. Notre offre : La rémunération est à négocier selon expérience et est composée d’un fixe + variable + voiture de fonction. Elle s’accompagne des avantages suivants : télétravail jusqu’à jours par semaine, titres restaurant, mutuelle % prise en charge (hors options), prévoyance % prise en charge, accords de participation et d’intéressement, primes exceptionnelles (vacances, cooptation, etc.), RTT et jours de congés supplémentaires (ancienneté, ponts fériés, etc.). Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et nous nous engageons à soutenir les besoins personnels et professionnels de nos employés. Qu'il s'agisse de régimes d'avantages sociaux compétitifs, de couvertures sociales et médicales complètes ou d'opportunités équitables de croissance et de développement, nous nous efforçons de créer un lieu de travail qui soit à la fois encourageant et gratifiant.  En fonction du lieu de travail, notre politique de travail à domicile flexible vous permet de tirer le meilleur parti de votre temps, en combinant des journées de travail à domicile avec des expériences de collaboration au bureau, afin que vous puissiez personnaliser votre combinaison travail/vie privée.  En outre, nos groupes de ressources pour les employés bénévoles à l'échelle mondiale vous permettront d'entrer en contact avec des pairs qui partagent les mêmes intérêts, de promouvoir la diversité et l'inclusion et d'apporter une contribution positive aux communautés qui nous entourent.